¿Es discriminatorio despedir a alguien por no rendir tras un accidente laboral? 01 de diciembre de 2016 Noticias DESPIDO El trabajador despedido, un ayudante de cocina, estaba de baja por dislocarse un codo. El tribunal europeo aclara en su sentencia que, para concluir que ha existido trato discriminatorio por razón de discapacidad, el tribunal nacional deberá averigüar, conforme a diversos indicios, si en el momento en que se produjo el despido no podía establecerse una fecha cierta de curación. Es decir, sería discriminatorio si la situación de incapacidad es duradera.
En 2013 se registró el mayor número de solicitudes de estatuto de apatrida de la última década 11 de noviembre de 2014 Noticias Apatridia 2013 se cerró con el mayor número de solicitudes de estatuto de apatridia de la última década: 1.142 casos de personas que por no tener un país que les reconozca como ciudadanos, se ven obligados a solicitar protección a terceros Estados, como España, donde reciben un documento que da derecho a trabajar y circular libremente por el territorio. En su pasaporte no hay una nacionalidad, son los ciudadanos XXA.